【東京本社／浜松町】法人向け新規営業～第二創成期としての事業変革を担う中核人材の募集！～

【企業名】

フジデノロ株式会社

【職種名】

【東京本社／浜松町】法人向け新規営業～第二創成期としての事業変革を担う中核人材の募集！～

【仕事内容(概要)】

【東京本社／浜松町】法人向け新規営業～第二創成期としての事業変革を担う中核人材の募集！～

【具体的な仕事内容】

【東京本社新設による増員。創業から50年以上の黒字経営を続ける当社の事業変革に貢献いただける方を募集！】

■業務内容:

本ポジションは当社の『第二事業部』での採用となります。

第二事業部では商環境に関する事業を展開しており、商業施設などのディスプレイ・什器や屋内装飾、サイン、空間デザインなどを扱っております。

ただ、当ポジションにおいてはそういった商環境のみに捉われない自由な発想で営業を行っていただける方を募集しております！

今まで全くアプローチをしていなかった業界に事業部の垣根を越えてのアプローチも歓迎です！

開拓した企業には当社が持っている技術や知見をもとに新しい製品を創造して、提案営業していきましょう！

メーカーだからと言って当社で作れるものだけを売らなければならないという制限もありません！

新しい発想を持って果敢に行動し、第二事業部の拡大に貢献いただける方からの応募をお待ちしております！

■ちなみに…

昨今の新型コロナウイルスの影響を鑑み『カゴ除菌ブース』を開発・販売致しました。本製品も営業担当がお客様のニーズや課題をヒアリングし、当社の技術をもとに開発を行った製品です。現在では全国展開されている大手量販店や雑貨店、大型スーパーなどに多数導入いただいております。

こういった製品の開発や新しい販売ルートの開拓など、これまでの慣習やルールに捉われない方法で活躍いただける方からのご応募をお待ちしております！

■同社の魅力:

（1）事業の多角化による安定継続的な経済状況（創業以来の黒字経営）

（2）安定＝保守ではなく、攻めの事業展開（M&A、新会社設立、他事業展開等）

（3）新たな挑戦を歓迎する社風(新規事業・部署設立等)

（4）コロナ禍にもかかわらず過去最高売上（82億円）を達成できる経営基盤

■同社について:

1970年の創業より50年余の歴史を誇る同社は、安定成長を続けるトップクラスメーカーとして「日本の樹脂加工分野におけるリーディングカンパニー」を自負し、本拠地を置く愛知県でも「愛知ブランド企業」に認定されています。産業分野（医療、半導体、航空機分野）、ヘルスケア分野、インテリア分野など事業の多角化をしているため景気変動の影響を受けにくく、基盤が安定していることから第二創成期と銘打って事業の変革を進めております。

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

新規営業のご経験をお持ちの方

※有形無形不問。業界不問。

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

東京本社

住所：東京都港区浜松町１丁目 文化放送ビル

勤務地最寄駅：JR山手線／浜松町駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【アクセス】

＜転勤＞

無

転勤は想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可

＜オンライン面接＞

可

【勤務時間】

＜労働時間区分＞

事業場外みなし労働時間制

みなし労働時間/日：8時間00分

休憩時間：75分

時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞

8:30～17:45

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

月の残業時間20時間～30時間程度

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：有

補足事項なし

＜試用期間＞

3ヶ月

試用期間中の3か月は業務手当の支給額に変更有り

【給与】

＜予定年収＞

400万円～600万円

＜賃金形態＞

月給制

補足事項なし

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：217,000円～

その他固定手当/月：10,000円～

＜月給＞

267,000円～（一律手当を含む）

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

※上記月給の他、別途諸手当あり。詳細は、年齢・経験・前職年収等を考慮した上で決定します。

■昇給：年1回（4月）

■賞与：年2回（7月、12月）

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含みます。

【待遇・福利厚生 各種制度】

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：福利厚生その他欄参照

家族手当：福利厚生その他欄参照

住宅手当：福利厚生その他欄参照

社会保険：社会保険完備

退職金制度：勤続3年以上

＜定年＞

60歳

＜教育制度・資格補助補足＞

■各種研修制度：中途社員研修、各部門社員の技能・技術取得研修（外部セミナー参加等）、その他

＜その他補足＞

■交通費：車通勤の場合は距離に応じてガソリン代を、公共交通機関の場合1ヶ月定期代をそれぞれ支給。いずれも上限3万円まで実費支給。3万円を越える分は7割支給。但し高速代は支給対象外。

■住宅手当補足：世帯主2万円、単身（1人暮らし）1万5千円、それ以外1万円

■家族手当補足：配偶者1万5千円、子5千円／人（上限3人）

■精勤手当：6千円（欠勤1日につき2千円減額）

■親睦会、各種手当、保養所（鳥羽）、ゴルフコンペ等

【休日・休暇 その他】

週休2日制（休日は会社カレンダーによる）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数とな