【東京】労務担当（主任～課長代理クラス）※東証一部上場／「プローブカード」の世界トップシェア企業

【企業名】

株式会社日本マイクロニクス

【職種名】

【東京】労務担当（主任～課長代理クラス）※東証一部上場／「プローブカード」の世界トップシェア企業

【仕事内容(概要)】

【東京】労務担当（主任～課長代理クラス）※東証一部上場／「プローブカード」の世界トップシェア企業

【具体的な仕事内容】

～東証一部上場の半導体検査装置「プローブカード」の世界トップシェアメーカー～

■職務内容：当社の労務管理担当として、下記業務をお任せいたします。応募する方のスキルやご経験に応じて、主任～課長代理クラスをお任せする予定です。

■業務詳細：

・人事制度運用・改定業務

・給与計算業務・社会保険関連業務（アウトソーシング）

・労務関連業務

・労働時間管理業務

■キャリアパス：採用業務を通じ、人事として幅広いキャリア形成が可能です。例えば、採用担当から人事制度企画担当、給与計算担当から労務管理担当へ等の幅広い人事キャリア経験を積むことが可能です。

■採用背景：オンラインサービスやコンピュータ・通信機器市場の活況を受け、世界の半導体需要は加速を続けており、2022年には60兆円以上の市場拡大が見込まれております。今後も、デジタル化需要や、それに伴うインフラ整備需要で、半導体関連商品は需要増加を続けると予測されております。当社では、半導体需要増加に伴い、自社製品であるプローブカード（半導体検査装置）の引き合いが増えており、需要増加に応えるため、組織強化を目的とした中途採用を行っております。

■評価制度：個人で設定した目標に対し、半期ごとに振り返りを行い評価します。同社では、どれだけPDCAを回して能動的に行動したかを評価の1つとしており、特に独自のアイデア力を活かした企画や、経営会議で承認が必要な案を承認取得まで行動する等の実績は、定性的な行動変化として高く評価される傾向にあります。

■社員育成：最先端技術を提供し続けるために一番大切なのは「社員の力」だと考え、様々な人材育成のプログラムを用意しています。技術面での教育だけでなく、英語学習プログラムなど、世界に通用する人材育成にも積極的に取り組んでいます。

例）自己啓発関連講座補助制度（各種通信教育）／グローバル人材育成制度（語学研修、語学留学）／各種研修制度（新卒1・3・5年目フォローアップ研修、階層別研修、目的別研修）

【対象となる方(概要)】

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

【対象となる方(詳細)】

＜応募資格/応募条件＞

■必須条件：

・労務業務の経験・知識

・企画立案できる実行力・プランニング力

■歓迎条件：

・半導体業界、製造メーカーでの人事業務経験

【勤務地】

＜勤務地詳細＞

本社

住所：東京都武蔵野市吉祥寺本町2-6-8

勤務地最寄駅：JR中央線／吉祥寺駅

受動喫煙対策：屋内全面禁煙

【アクセス】

＜転勤＞

当面なし

入社後すぐに転勤はありませんが、将来的には国内工場の人事総務へ転勤する可能性は有ります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞

相談可

＜オンライン面接＞

可

【住所設定】

本社／東京都武蔵野市吉祥寺本町2-6-8 [最寄り駅]吉祥寺駅

【勤務時間】

＜勤務時間＞

8:45～17:30 （所定労働時間：7時間45分）

休憩時間：60分

時間外労働有無：有

【就業時間補足】

＜その他就業時間補足＞

■残業：月平均20時間程度

【雇用形態】

正社員

【期間】

＜雇用形態補足＞

期間の定め：無

補足事項なし

＜試用期間＞

3ヶ月

試用期間中も待遇に変動はありません。

【給与】

＜予定年収＞

400万円～700万円

＜賃金形態＞

月給制

補足事項なし

＜賃金内訳＞

月額（基本給）：233,000円～406,000円

＜月給＞

233,000円～406,000円

＜昇給有無＞

有

＜残業手当＞

有

＜給与補足＞

■賞与：

年2回（6月・12月/過去実績約4ヶ月分/夏2.0ヶ月、冬2.19ヶ月）※業績による

■能力や経験を考慮の上、最終的に決定します。

記載金額は選考を通じて上下する可能性があります。

月給(月額)は固定手当を含みます。

【待遇・福利厚生 各種制度】

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞

通勤手当：補足事項なし

社会保険：社会保険完備

退職金制度：確定拠出年金制度／再雇用あり（65歳まで）

＜定年＞

60歳

＜教育制度・資格補助補足＞

英語研修プログラム（e-Learning） 他

＜その他補足＞

■財形貯蓄制度

■社員持株制度

■確定拠出年金制度

■定期健康診断（一般・成人病）

■人間ドック補助

■主婦検診

■QDCCSS社員表彰制度

■退職金制度（自社積立、確定給付）

■各種手当（語学能力手当、技能手当、技術手当、社宅補助 他）

■育児・介護のための短時間勤務制度

■育児休暇制度（取得率：100%）

■有給休暇制度（取得率：70%以上）

【休日・休暇 その他】

完全週休2日制（休日は土日祝日）

年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）

年間休日日数124日

完全週休2日制度（土・日）、祝日、創立記念日、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、育児休暇、子の看護休暇、介護休暇、年次有給休暇

【事業概要】

★プローブカード(半導体計測器具)で世界トップクラスのシェアを誇る東証1部上場の成長企業★

■会社内容：

現代社会を便利に、豊かに、そして楽しくする電子・情報技術を牽引するのはＩＴデバイス-半導体やフラットパネルディスプレイ（FPD）。今や半導体はナノの領域へ微細化が進み、FPDは携帯電話からＴＶまで用途が拡大、画質のキレイさが加速しています。当社は、これら急速に進化を遂げるデバイスの品質や性能、信頼性を常に支える機器・装置・システムを開発し提供しています。

【郵便番号】

1808508

【所在地】

東京都武蔵野市吉祥寺本町2-6-8

【設立年 補足】

1970年11月

【市場】

プライム市場

【資本金】

5,018百万円

【売上高】

27,954百万円

【経常利益】

1,626百万円

【HPリンク先】

http://www.mjc.co.jp/

【応募方法】