【虎ノ門】【成長戦略・事業創出・成果獲得】新規事業コンサルタント／MC1-2※リーダー歓迎/在宅推進

【企業名】

三菱ＵＦＪリサーチ＆コンサルティング株式会社

【職種名】

【虎ノ門】【成長戦略・事業創出・成果獲得】新規事業コンサルタント／MC1-2※リーダー歓迎/在宅推進

【仕事内容(概要)】

【虎ノ門】【成長戦略・事業創出・成果獲得】新規事業コンサルタント／MC1-2※リーダー歓迎/在宅推進

【具体的な仕事内容】

■業務内容

自社の成長・存続のために、次世代の事業の柱となる「新規事業の創出」を考える、中堅～中小企業の新規事業創出・成長戦略策定を支援いただきます。

• 新規事業戦略立案

事業化の狙い・基本戦略・運営方針の策定、事業参入シナリオの策定、計数計画策定、事業展開のためのKFS設定業務

• 新規事業・新商品の市場開発支援

マーケティング調査・市場調査、市場性評価（魅力度・競合・リスク 等）業務、業界分析、競合他社分析など、定量的な分析資料の作成業務

• 新プロダクト・サービス開発

市場ニーズ収集・分析業務、新製品コンセプトのアイデア・立案業務など、新製品の立ち上げに関する支援業務

• 営業支援コンサルティング

新事業・新商品の営業管理スキームの構築業務、顧客情報の分析支援業務、企画・提案書の策定支援業務

• 新規事業推進体制の構築

事業推進にかかる社内体制・役割の設計業務、リソース管理、PDCA体制の構築業務

• ファシリテーション業務

様々な資料等を活用し、クライアントとのディスカッションを通じて戦略方針や活動計画等を現場レベルで取りまとめるファシリテーション業務

※主なクライアント

中堅・中小～大企業を幅広くカバーし、それらのお客様ごとに異なる「成長・ゴール」への思いを共有し、戦略立案から実行支援までを一貫した価値として提供します

※注力領域

BtoB製造業・BtoC製造業における成長戦略コンサルティング・技術マーケティング領域コンサルティング

■特徴/魅力

取引先一極集中の是正や、次なる成長領域（取引先）への拡大をを志向する中堅企業をメインに、次代の企業成長の柱となる新規事業を、経営者・社内関係者（営業、開発、製造 等）と共に考え、事業化スキームの提案～実際の成果獲得まで伴走を続けるコンサルティングです。経営者や現場社員と共に、新たな事業を創造し、成果獲得までを実行することで、大きな達成感を得ることが出来ます

■配属先について

経営コンサルティング第1部：人数24名

（部長1名、シニアマネージャ