東日本住宅株式会社
【仕事内容】
「人事労務★丸ビル勤務/将来の責任者候補」のポジションの求人です
【募集背景】
成長期の同社にて、人事労務の幅広い対応を担える方が必要であり、働き方改革への対応など将来に向けた対応を必要としているため。
【業務内容】
■人事管理
・入社、退社、異動、休職、定年再雇用に関すること ・障害者雇用に関すること
・個別労務対応 ・社宅管理業務
■勤怠管理
・働き方改革への対応 ・勤怠管理、現場指導
■規則・届出
・諸規定、ルール整備、就業規則等の改定
■安全衛生
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