人事部門責任者候補【HRtechベンチャー/裁量抜群】

【仕事内容】

「人事部門責任者候補【HRtechベンチャー/裁量抜群】」のポジションの求人です

HRに関するプロダクトを提供する企業として、成長速度が高い組織を安定的に支援することがミッションです。「人員計画の実現」のみならず、組織コンディションの調整、人事制度・福利厚生などの設計・運用、コミュニケーションマネージャー、組織デザインなど。成長する組織を支えるための活動は何でも実施いたします。中長期の事業支援、コーポレートブランディングをも見据えた施策の提案・実行が求められる重要なポジションです。

【職務内容】

・新卒採用・中途採用（ダイレクトリクルーティング）

・インターンシップの企画運営

・労務

・人事制度の設計、運用

・全社のコミュニケーション設計

・オフィスのコミュニケーションマネージャー

・組織コンディションの把握と個別対応

・全社イベントの設計、運用

・各種教育プランの設計、運用

【組織構成】Human Resources Div.

┗11名（正社員6名、契約社員2名、業務委託3名）

【募集背景】サービス・組織拡張に伴う事業拡大を図るため

【この仕事の魅力】

■急成長ベンチャーにおける組織設計に関する知見、実力

→採用業界の第一線でプロダクトを伸長してきた経営陣との折衝を通し、

成長組織を支えるトップランナーを目指すことが可能です

■経営統合やIPO実施を行うなど、環境の変化が大きい中での人事施策実行力

→目の前の変化し続ける事象に対応しながらも、

長期的な展望を持つための想像力や企画力が身に付きます

■0→1で制度を創り上げ運用を回していくご経験

→経営統合を実施する中で、各会社の歴史を汲みながらも、

新たな文化を醸成し施策を実行していく経験が可能です

【求める人材】

【必須要件】

■人事制度設計、教育設計の業務経験

■採用業務経験

■マネジメント経験

【補足事項】

喫煙者の方（禁煙の意思のない方）のご応募はご遠慮いただいております。なお、現段階で喫煙者でも全く問題ありません。理由として、社員に喫煙者がいない、生産性向上、健康状況を加味した際に、入社後の社内での喫煙をご遠慮している状況となります。ただ、会社の方針としても制度検討していますので、強制ではありません。

【給与】

年収 600 ～ 1000 万円

経験・スキルに応じて変動の可能性があります

【勤務地】

東京都

中央区日本橋本町4-8-16 KDX新日本橋駅前ビル 5階

【勤務時間】

11:00～16:00

【雇用・契約形態】

【休日・休暇】

完全週休二日（土日）夏季休暇、年末年始、有給休暇