Coordinateur.trice de projet au Mali

  • Contract
  • Bamako Mali
  • TBD USD / Year
  • Salary: TBD
  • Closing date: 25 Apr 2022




  • Job applications may no longer be accepted for this opportunity.


The Global Fund for Survivors of Conflict-Related Sexual Violence

Nom du poste : Coordinateur.trice de projet au Mali
Localisation : Bamako, Mali (avec déplacements dans le pays)
Date de début : Dès que possible
Durée du mandat : 8 mois (jusqu’à 160 jours de travail)
Type de contrat : Mandat de consultant.e
Sous la supervision de: Responsable de l’Etude et du projet au Mali
Délai pour les candidatures : 25 avril 2022

Contexte

Le Fonds mondial pour les survivant.es de violences sexuelles liées aux conflits (« GSF ») a été lancé en octobre 2019 par le Dr Denis Mukwege et Nadia Murad, lauréats du prix Nobel de la paix 2018. Sa mission est d’améliorer l’accès aux réparations pour les survivant.es de violences sexuelles liées aux conflits dans le monde entier, répondant ainsi à une lacune identifiée depuis longtemps par les survivant.es. GSF agit pour fournir des mesures de réparation intérimaires dans des situations où les États ou d’autres parties ne peuvent ou ne veulent pas répondre de leurs responsabilités. GSF conduit des actions de plaidoyer pour que les détenteurs d’obligations ainsi que la communauté internationale développent des programmes de réparation. Il guide également les Etats et la société civile en fournissant une expertise et un soutien technique pour la conception de programmes de réparation. L’approche centrée sur les survivant.es est au coeur du travail de GSF.

GSF mène sa mission au Mali notamment à travers une étude sur le statut et les opportunités en matière de réparations pour les survivant.es de violences sexuelles liées au conflit (« VSLC »), et envisage en parallèle d’offrir une assistance technique à la Commission Vérité Justice et Réconciliation (CVJR).

Résumé du poste

Le Fonds mondial pour les survivant.es de violences sexuelles liées aux conflits recherche un.e consultant.e pour soutenir les recherches et la rédaction d’une étude sur le statut et les opportunités en matière de réparations pour les survivant.es de VSLC au Mali. Ce travail se fera en étroite coordination avec les partenaires nationaux du GSF au Mali. En tant que Coordinateur.trice du projet au Mali, le/la consultant.e travaillera sous la supervision de la Responsable de l’Etude et du projet au Mali.
GSF conduit une étude approfondie sur le statut et les opportunités en matière de réparations pour les survivant.es de violences sexuelles liées aux conflits dans plus de 20 pays, y compris le Mali (« l’Étude Mondiale sur les Réparations » ou « l’Etude »).

L’objectif de l’Étude Mondiale sur les Réparations est de réaliser un bilan des violences sexuelles liées aux conflits, de leurs impacts ainsi que des éléments clés connexes en matière d’accès des survivant.es à la réparation dans le but d’identifier les voies possibles de réparation.

L’Etude Mondiale sur les Réparations apportera des suggestions concrètes concernant certaines des questions restant à résoudre et constituera un outil de plaidoyer important aux niveaux national et international. Chaque rapport relatif à un pays constituera une feuille de route permettant de faire avancer l’agenda des réparations et inclura des recommandations concrètes afin de réaliser le droit des survivant.es de violences sexuelles liées aux conflits à toutes les formes de réparation, y compris les mesures de réparation intérimaires individuelles et collectives.
La méthodologie de l’Étude Mondiale sur les Réparations est établie dans ce contexte. L’Etude comprend à la fois une composante relative au processus et une composante de recherche, qui consiste en un bilan des besoins, perceptions et attentes des survivant.es en matière de réparations. Le travail entrepris pour l’Étude Mondiale sur les Réparations comporte un volet essentiel d’engagement avec les survivant.es et les autres parties prenantes concernées, y compris le renforcement de leurs capacités.

Le point de départ de l’Etude est que les survivant.es elles-mêmes/eux-mêmes sont le mieux placé.es pour déterminer les formes de réparations les plus adaptées à leurs besoins et à leurs réalités. Conformément aux principes guidant GSF, en particulier son approche centrée sur les survivant.es, une partie essentielle de l’étude portera sur les besoins, les perceptions et les attentes des survivant.es de violences sexuelles liées aux conflits en termes de réparations. L’étude analysera ce qui est déjà connu et documenté à cet égard et inclura, lorsque les données font défaut, un examen des besoins, des perceptions et des attentes des survivant.es. Selon le contexte, les survivant.es participeront à des entretiens semi-structurés ou à des discussions de groupe, menés à l’aide d’un questionnaire de recherche et d’autres outils développés par GSF et adaptés au contexte concerné. Les informations recueillies seront encodées et analysées à l’aide du logiciel d’analyse de données qualitatives NVivo et les résultats de cette évaluation constitueront une partie essentielle de l’étude.

Description des responsabilités

Les partenaires envisagés pour l’Etude au Mali sont Avocats Sans Frontières Canada (ASFC), Groupe de Recherche, d’Etude, de Formation Femme-Action (GREFFA), Women in Law and Development in Africa/Femmes, Droit et Développement en Afrique (WILDAF/FeDDAF), l’Association des Juristes Maliennes (AJM) et Sini Sanuman.
Le consultant sera chargé de coordonner la mise en oeuvre des activités, de s’assurer du bon déroulement de tous les aspects de la méthodologie de l’étude conduits par les partenaires nationaux et, de manière générale, de mettre en oeuvre l’étude sur les réparations au Mali en vue d’atteindre les objectifs suivants :

  1. Sensibiliser et accroître la compréhension du droit à la réparation des survivant.es de violences sexuelles liées aux conflits, y compris par les survivant.es elles-mêmes/eux-mêmes ;
  2. Obtenir des informations sur les besoins, perceptions et attentes des survivant.es de VSLC en matière de réparations individuelles et collectives, à mener de manière participative et centrée sur les survivant.es ;
  3. Soutenir le renforcement, l’accélération ou la multiplication de la mise en oeuvre de réparations centrées sur les survivant.es de VSLC.

Le consultant assurera la coordination et la supervision des activités telles qu’établies dans les plans de mise en oeuvre développés par les partenaires nationaux. Le consultant veillera en particulier à ce que les activités soient menées d’une manière sensible qui tienne compte des traumatismes, du genre et qui soit centrée sur les survivant.es.

Les principales responsabilités comprennent, sans s’y limiter, les activités suivantes :*Recherches et rédaction*

• Mener des recherches factuelles sur la nature, la portée et les impacts des VSLC, faire des résumés ainsi que des annotations pertinentes selon les besoins ;
• Mener des recherches sur le cadre juridique et réglementaire applicable aux VSLC et les réparations et faire les résumés et annotations nécessaires ;
• Contribuer à la rédaction de l’Etude au Mali sur la base du modèle développé par GSF.

Coordination du travail des partenaires locaux

• Soutenir les organisations partenaires dans l’élaboration et/ou la mise à jour de plans de mise en oeuvre et budgets, faciliter et finaliser la signature d’accords de partenariat avec GSF.
• Assurer une étroite collaboration avec et si besoin entre les différents partenaires dont GREFFA, WILDAF, AJM, ASFC et Sini Sanuman afin de s’assurer de la coordination de leurs actions et de permettre un échange entre les différentes parties prenantes ;
• Former les différents partenaires sur la méthodologie et outils de recherche développés par GSF afin d’intégrer une perspective de genre et approche centrée sur les survivant.es dans le cadre de leurs activités, notamment les groupes de discussions et entretiens individuels avec les survivant.es de VSLC ; les mesures mises en place devront notamment assurer le respect de leurs droits à être traité.es avec dignité, à la protection de la vie privée et confidentialité et garantir protection et assistance (notamment psychologique) durant tout le processus ;
• Soutenir l’engagement avec les organisations locales et les groupes de survivant.es, le cas échéant ;
• Echanger sur les avancées du projet avec la Commission Vérité, Justice et Réconciliation et s’assurer que le travail effectué dans le cadre de l’Etude au Mali contribue au processus de justice transitionnel.

Communication

• Contribuer à l’élaboration de présentations, matériel de renforcement des capacités et d’autres activités de l’Etude, y compris par le biais d’un soutien logistique et opérationnel, le cas échéant ;
• Participer aux réunions et aux appels et agir en tant que rapporteur.euse.

Autres tâches

• Selon les besoins, encoder et analyser les données qualitatives et quantitatives récoltées au travers de groupes de discussions et entretiens individuels avec des survivant.es de VSLC dans la base de données du GSF avec des logiciels tels que NVivo, KoBoToolbox et RStudio ;
• Faciliter la participation accrue des survivant.es de VSLC au processus de la CVJR ;
• Collaborer avec le conseiller détaché par GSF auprès de la CVJR ;
• Echanger des informations avec les autres membres de l’Etude Mondiale sur les Réparations;
• Effectuer des travaux administratifs pour soutenir l’équipe de l’Etude Mondiale sur les Réparations et le personnel du Fonds ;
• Effectuer d’autres tâches relatives à l’Etude Mondiale sur les Réparations et contribuer aux études conduites dans l’autres pays selon les besoins.

Education et Expérience

• Un diplôme universitaire en droit ou autre discipline étroitement liée, et un diplôme de troisième cycle en droit international des droits humains, droit humanitaire ou justice transitionnelle, ou études équivalentes en matière de résolution des conflits et processus de paix.
• Un minimum de 5 ans d’expérience professionnelle pertinente dans le domaine des droits humains, du droit humanitaire, des violences sexuelles liées aux conflits, les réparations et/ou la justice transitionnelle ;
• Une bonne connaissance du contexte du Mali.

Autres exigences

• Excellentes compétences en matière de recherche, de rédaction et de révision en français ;
• Excellentes capacités de communication écrite et verbale ;
• Sens aigu de l’organisation, capacité à planifier, prendre des initiatives, identifier les priorité et adapter les plans et actions selon les besoins ;
• Capacité à travailler de manière structurée et rigoureuse, grande attention aux détails ;
• Esprit critique ;
• Capacité de travail autant individuelle qu’en groupe, et capacité à maintenir un esprit d’équipe ;
• Forte éthique professionnelle ;
• Maîtrise de Microsoft Office suite, en particulier Excel ;
• Français et anglais courants.

How to apply

Veuillez envoyer votre CV et votre lettre de motivation à [email protected] avec “ [CONSULTANT_NOM DE FAMILLE_PREMOMS_CV/LM] Mali” comme objet de l’e-mail, avant le 25 avril 2022. Veuillez noter que seul.es les candidat.es présélectionné.es seront contacté.es.

GSF prendra en considération les candidatures de personnes qualifiées de tous horizons, cultures ou croyances. Nous souhaitons refléter, à travers notre personnel, notre engagement en faveur de la diversité, de l’équilibre entre les sexes et de l’inclusion, ainsi que la diversité des lieux où nous travaillons et des communautés avec et pour lesquelles nous travaillons. Nous encourageons donc des candidat.es originaires des régions où nous intervenons à postuler. Notre organisation applique et met en oeuvre des politiques de protection contre l’exploitation et les abus, de sauvegarde des enfants et d’intégrité fiscale, entre autres.

Veuillez noter que pour ce poste en particulier, les candidat.es doivent être autorisé.es à travailler dans le pays où le poste sera basé, au moment de la candidature.

Vos Données – En soumettant votre candidature pour ce poste, vous nous transmettez des données à caractère personnel. Nous ne traiterons ces données personnelles que dans le but de sélectionner un candidat pour ce poste. Nous garderons les données à caractère personnel que vous partagerez avec nous dans le cadre du processus de candidature pour une période de six mois à compter de la date limite de réception de candidatures, après quoi vos données seront effacées. Vous données à caractère personnel ne seront accessibles que par les membres de notre personnel RH en charge du processus de recrutement ainsi que les membres du comité de sélection pour le poste. Vous avez des droits concernant vos données, y compris a) le droit de nous demander une copie de vos données à caractère personnel ou des informations sur ce que vous en faisons, b) le droit de nous demander de rectifier ou de corriger les données que nous détenons sur vous, c) le droit de nous demander de supprimer vous données à caractère personnel ou d’en restreindre l’usage, et d) le droit de vous opposer au traitement de données à caractère personnel vous concernant. Veuillez adresser toute demande concernant vos droits à [email protected]. Pour toute autre question concernant la protection de vos données à caractère personnel par GSF, veuillez utiliser l’adresse email suivante : [email protected].