労務担当

【仕事内容】

【職務概要】

創業7年目の同社にはまだまだ取り組まなければならない業務が多くあります。

今後の事業成長・先々掲げているIPOを見据え、業務プロセスの改善、社内サポートの充実等を進めて行きたいと考えているため、新たなコーポレート部のメンバーを募集することになりました！

多くの社内・社外の方たちとコミュニケーションをとりながら、幅広い業務に携わって頂きます。

【職務詳細】

・勤怠管理（システム等環境整備含む）

・給与計算

・社会保険料の手続き

・入退社の手続き

・各種証明書発行

・各種規定整備

・労務相談対応

・産業医や社労士の関連窓口対応

・安全衛生管理業務 等

※一部総務業務も担っていただくことがございます。

【求める人材】

【必須】

・事業会社で労務経験（給与計算・社会保険の月額変更届）

・一連の給与計算経験（従業員規模よりは、一連の業務を抑えていることの方が優先です）

・Excel（中級レベルの関数が遜色なく使える方）

・渋谷オフィスへ出勤可能な方（業務の特性上、週1の出社は必須となっております）

【尚可】

・社会保険労務士の有資格者

・労基法など関連法案知識に明るい方

・職務詳細に記載の領域以外を含めて、

幅広いバックオフィスのご経験お持ちの方

【給与】

年収:360万～600万程度

月給制：月額300000円

給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

賞与:-

昇給:随時

【勤務地】

東京都渋谷区道玄坂2丁目11-1 Ｇスクエア渋谷道玄坂 4FJR各線「渋谷」駅徒歩7分

【勤務時間】

フルフレックス（コアタイム無）

【雇用・契約形態】

正社員

契約期間：無期

試用期間：

【待遇・福利厚生】

扶養手当（扶養家族1名つき月額2万円）／引っ越し祝金（条件あり）／プログラミング受講／交通費支給（上限1万円・規定あり）／複業・副業推奨（自由に副業が可能）

喫煙情報：屋内禁煙

【休日・休暇】

完全週休二日制、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、家族休暇、旅支援休暇、産休、育休